Andrea realizou a avaliação de desempenho dos membros de sua equipe. Esse procedimento funciona adequadamente quando:
I - cria um clima de trabalho, respeito e confiança entre as pessoas;
II - cria um propósito de direção e melhoria contínua no processo de trabalho;
III - gera expectativa permanente de aprendizagem, inovação e desenvolvimento profissional. Está(ão) correto(s) o(s) item(ns)