Q156513 – Administração Geral – Escola de Administração Fazendária 2009

conduzir a maturidade de trabalho do liderado, com o cuidado de não interferir em sua maturidade psicológica.

adotar um estilo diretivo para quem apresenta maturidade média ou alta.

identificar a maturidade média do grupo e, com base nisso, adotar um estilo único para todos os liderados.

levar os indivíduos ao seu mais elevado nível de desempenho, mediante a liderança eficaz de um a um.

saber que competência é a combinação da motivação e da confiança do indivíduo em sua capacidade de atingir um objetivo ou de realizar uma tarefa.