Q94608 – Medicina do Trabalho – Fundação Carlos Chagas 2016

a inclusão de pausas para descanso não são previstas pelas Normas vigentes, devendo ser avaliada pela equipe do SESMT se deverão ser implantadas.

sistema de avaliação de desempenho para efeito de remuneração não são consideradas nas repercussões sobre a saúde dos trabalhadores.

no retorno do trabalho, após qualquer tipo de afastamento igual ou superior a 15 (quinze) dias, a exigência de produção deverá permitir um retorno gradativo.

os movimentos de membros superiores não devem ultrapassar 30 em 10 minutos, de acordo com a Norma Regulamentadora 17.

a elevação frontal de membros superiores não deve ultrapassar 60 graus, exceto se este movimento não ultrapassar 50% da jornada de trabalho.